Intro

Het Rode Kruis-Vlaanderen maakt deel uit van het wereldwijde Rode Kruis. We zijn een sterke, beginselgedreven organisatie die wereldwijd en lokaal een maatschappelijke impact heeft via haar acties op vlak van rampenbestrijding, opvang en bloedvoorziening. 
We steunen hierbij in Vlaanderen op meer dan 1900 werknemers, verspreid over 55 sites. 
We geloven dat elk ongeval of incident voorkomen kan worden, en zetten ons in voor een veilige, aangename en gezonde werkomgeving voor iedereen. 

Functiebeschrijving

Als Hoofd Interne Preventiedienst sta je de directie en het management bij op vlak van preventie, alsook voor alle werknemers van Rode Kruis-Vlaanderen. Je zal daarnaast ook instaan voor de toepassing van de wettelijke en reglementaire bepalingen betreffende het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk en alle andere preventiemaatregelen- en activiteiten. Samen met hen, sta je in voor de uitwerking, programmatie, uitvoering en evaluatie van het beleid bepaald door het dynamisch risicobeheersingssysteem.

Concreet krijg je volgende taken toevertrouwd:

• Je superviseert de algemene administratieve ondersteuning (opmaak agenda CPBW van onze diensten, opvolgen actiepunten, opmaak maandverslag, publicatie van agenda en goedgekeurde verslagen, bestelling eerste hulp materiaal, controle eerste hulplokalen,…).
• Je analyseert arbeidsongevallen en stelt verbeterpunten voor. Je volgt actiepunten op en rapporteert regelmatig. Je werkt hierrond een beleid uit.
• Je organiseert veiligheidsrondgangen en voert deze uit op alle tewerkstellingsplaatsen. Je formuleert adviezen en verbeterpunten en volgt deze op.
• Op basis van relevante wetgeving werk je risicoanalyses, procedures, richtlijnen en opleidingen uit die ons welzijnsbeleid verder vertalen naar de praktijk.
• Je organiseert activiteiten in het kader van het welzijnsbeleid (onthaal nieuwe medewerkers, organisatie evacuatieoefeningen,…).
• Je staat in voor de interne communicaties met betrekking tot preventie.
• Je hebt de leiding over het preventieteam, bestaande uit 1 medewerker.
• Je rapporteert aan de HR Directeur.

Jouw profiel

• Je combineert een Masterdiploma met een getuigschrift preventieadviseur niveau 1 (of bent bereid om dit getuigschrift te behalen).
• Je hebt minimum 5 jaar ervaring als preventieadviseur in een interne dienst.
• Je hebt bij voorkeur reeds ervaring in een leidinggevende functie. Ervaring in de brede zorgsector is een troef.
• Je beschikt over voldoende kennis van de wetgeving inzake welzijn van werknemers en hebt de nodige kennis om alle opdrachten zoals beschreven in de Codex Welzijn op het Werk te kunnen uitvoeren.
• Communicatief sta je sterk: je bent in staat om complexe teksten te vertalen naar heldere richtlijnen en procedures en je houdt je stakeholders steeds op de hoogte via de juiste communicatiekanalen.
• Je werkt graag proactief en zelfstandig. Je bent een ondernemer én een teamplayer.
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en een goed begrip van het Engels.
• Je hebt een rijbewijs B en bent bereid je te verplaatsen naar de verschillende tewerkstellingsplaatsen in Vlaanderen.

Ons aanbod

Je krijgt meteen een contract van onbepaalde duur.
Je verkrijgt een marktconforme brutoverloning, met daarnaast volgende extralegale voordelen:

• Bedrijfswagen met tankkaart
• Smartphone en mobiel abonnement
• Groeps-en hospitalisatieverzekering
• Mogelijkheid tot fietslease
• Eindejaarspremie
• Vakantiegeld
• Een mooi aantal vakantiedagen
• Maaltijdcheques
• Thuiswerkvergoeding

Plaats van tewerkstelling

Mechelen

Intro

Elke dag hebben mensen bloed nodig: na een operatie, een bevalling, een verkeersongeval... Daarom zamelt Rode Kruis-Vlaanderen jaarlijks ruim 350.000 bloedgiften in. Om onze teams te versterken , zijn we op zoek naar verpleegkundigen. Een job voor wie van afwisseling houdt en graag in team werkt.
Wil jij je mee inzetten en het verschil maken voor de patiënten die een bloedproduct nodig hebben?

Functiebeschrijving

• Je wordt ingeschakeld in de mobiele bloedinzamelingen
• Je begeleidt de donoren op een vlotte manier doorheen het donatieproces en zorgt dat ze de nodige informatie krijgen;
• Je registreert de donoren;
• Je kleeft de etiketten op de nodige afnamesets;
• Je verwijdert de naald nadat de bloedafname is afgerond.
• Je legt het drukverband aan;
• Je volgt strikte procedures gericht op kwaliteit en veiligheid;
• Je bent ambassadeur van het Rode Kruis-Vlaanderen;
• Je geeft donoren informatie omtrent hun donatie en je moedigt hen aan om een nieuwe afspraak te maken en/of eventueel voor een ander bloedproduct

Jouw profiel

• Je beschikt over een diploma verpleegkunde bachelor of HBO5
• Je bent een dynamisch iemand met verantwoordelijkheidszin;
• Je werkt nauwkeurig en staat in voor de opvolging van de procedures en normen van Rode Kruis­ Vlaanderen. Als je ervaring hebt opgedaan met het werken binnen een kwaliteitssysteem, is dit een plus;
• Je beschikt over een gezonde dosis assertiviteit en weet van aanpakken;
• Je bent sociaal ingesteld en je past je gemakkelijk aan de steeds wisselende afnameteams aan;
• Je bent donorgericht en beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
• Kennis van MS Office is een pluspunt;
• Je bent snel vertrouwd met nieuwe (bedrijfs)-applicaties;
• Je bent bereid om voornamelijk ’s avonds
• Je hebt bij voorkeur een rijbewijs B en een eigen wagen.

Ons aanbod

• Contract onbepaalde duur;
• Een veelzijdige en afwisselende job met vele persoonlijke contacten;
• Je wordt tewerkgesteld in een variabel uurrooster waarbij de werkuren zich hoofdzakelijk situeren tussen 15u00 en 22u30;
• Deeltijdse tewerkstelling 24u/w (gemiddeld). Deze worden hoofdzakelijk verspreid van maandag tot vrijdag. Zaterdagwerk maakt echter ook deel uit van het uurrooster en het aantal te werken zaterdagen zal de komende 3 jaar gestaag verhogen van maximum 3 tot 14;
• Je loon wordt bepaald volgens IFIC-barema (categorie 14/14B). Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema. Voor deze functie verwijzen we naar 'IFIC-barema's'. Rode Kruis-Vlaanderen erkent het totaal aantal jaren relevante verpleegkundige werkervaring als anciënniteit, de overige jaren niet-verpleegkundige werkervaring nemen we voor de helft over;
• Je krijgt de nodige begeleiding en opleiding om je functie goed uit te oefenen.

Plaats van tewerkstelling

Je kan je verplaatsen naar de mobiele collecte vanuit je vertrekplaats Zellik of je kan van thuis uit rechtstreeks naar de mobiele collecte rijden.

Intro

Ben jij een klinisch bioloog met interesse in bloedtransfusie en/of immunogenetica en/of wil je een bijdrage leveren aan de veiligheid van het donorbloed? Dan is deze vacature iets voor jou.

Het labo klinische biologie van Rode Kruis-Vlaanderen maakt deel uit van de Dienst voor het Bloed. Het labo omvat drie entiteiten. In Mechelen zijn HILA (Histocompatibiliteit en Immunogenetica LAb) en CELA (Centraal Donor Lab) gevestigd. De bloedbanklabo’s zijn gesitueerd in universitaire ziekenhuizen van Gent, Leuven en Brussel (Jette).

In CELA worden de stalen van alle bloeddonaties van Vlaanderen getest met oog op de veiligheid van donor en van de patiënt ontvanger. Het is een sterk geautomatiseerd labo, waar de uitdagingen zitten in een doorgedreven procesoptimalisatie. Kwaliteit, veiligheid en efficiëntie zijn onze absolute prioriteit.

In HILA wordt immunologisch en genetisch onderzoek gedaan in kader van transfusie en transplantatie, het labo speelt een cruciale rol in de transplantatiewereld van Vlaanderen, zowel wat betreft orgaan- als stamceltransplantaties. In de bloedbanklabs, gesitueerd in de universitaire ziekenhuizen van Leuven, Jette en Gent, wordt voor de patiënten met transfusienood het meest geschikte bloedproduct geselecteerd en getest op compatibiliteit. Naast de eerstelijns immunohematologische (IH) testen voor de patiënten van deze universitaire ziekenhuizen staan de bloedbanklabs eveneens paraat voor tweede- en derdelijns IH diagnostiek voor patiënten van ziekenhuizen en laboratoria verspreid over heel Vlaanderen. Een belangrijke functie is eveneens het verlenen van transfusieadviezen aan de behandelende artsen en aan collega klinisch biologen van bloedbanklabs van andere ziekenhuizen. Via deelname aan de transfusiecomités van de ziekenhuizen bepaal je mee het transfusiebeleid in Vlaanderen.

Wij zoeken een enthousiaste klinisch bioloog met interesse in één of meerdere van bovenvermelde domeinen om ons team te versterken. Je bent als klinisch bioloog medisch inhoudelijk verantwoordelijk voor de activiteiten van de entiteit waar je tewerk gesteld wordt. Voor het operationele en technische luik van de activiteiten krijg je ondersteuning van hoofdlaborant en biomedisch experten.

Functiebeschrijving

• Je houdt toezicht op de continue borging van de laboprocessen;
• Je speelt een actieve rol in wijzigings- en verbeterprojecten;
• Je bent, samen met je collega klinisch biologen, verantwoordelijk voor de opvolging van alle medische aspecten, inclusief klinisch advies, binnen je expertisegebied;
• Je waarborgt, samen met je collega klinisch biologen, de medische permanentie binnen de Dienst voor het Bloed door middel van een telefonische 24/7 permanentie;
• Je participeert aan de Transfusiecomités als vertegenwoordiger van Dienst voor het Bloed;
• Je volgt de wetgeving inzake klinische biologie en het expertisegebied nauwgezet op;
• Je volgt de recente ontwikkelingen in je vakgebied op teneinde bij te dragen aan het in stand houden van een state-of-the-art labo;
• Je streeft een optimale risicobeheersing na en houdt het kwaliteitssysteem in stand;
• Je ondersteunt proactief de continue ontwikkeling en verbetering van het kwaliteitssysteem, met o.a. actieve participatie in generatie en opvolging van relevante kwaliteitsindicatoren en rapportage naar de laboleiding

Jouw profiel

• Je beschikt over het diploma van Arts of Apotheker, aangevuld met de specialisatie Klinische Biologie (of je gaat dit binnenkort behalen);
• Je hebt inzicht in kwaliteitsbeheer, certificering en accreditering;
• Je kan klinisch en analytisch probleemoplossend denken;
• Je bent bereid om continu bij te scholen;
• Je bent proactief, plichtsbewust en beschikt over leidinggevende capaciteiten;
• Je kan zelfstandig werken maar werkt ook graag in een team;
• Je bent bereid deel te nemen aan een wachtsysteem;
• Je hebt affiniteit met procesoptimalisatie en informatica systemen;
• Je bent resultaatgericht en durft de nodige beslissingen te nemen;
• Je beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke taalvaardigheid (Nederlands, Engels).

Ons aanbod

• Een marktconform renumeratiepakket en extralegale voordelen;
• Een boeiende functie in ons laboratorium klinische biologie;
• Carrièreperspectieven binnen Dienst voor het Bloed;
• Voltijdse tewerkstelling (80% is bespreekbaar).

Plaats van tewerkstelling

​​Hoofd locatie Rode Kruis-Vlaanderen, SANGO, Motstraat 42, 2800 Mechelen

Intro

Elke dag hebben mensen bloed nodig: na een operatie, een bevalling, een verkeersongeval... Daarom zamelt Rode Kruis-Vlaanderen jaarlijks ruim 350.000 bloedgiften in. Om onze teams te versterken, zijn we op zoek naar afnameassistenten. Een job voor wie van afwisseling houdt en graag in team werkt.
Wil jij je mee inzetten en het verschil maken voor de patiënten die een bloedproduct nodig hebben?

Momenteel zijn we op zoek naar een teamleider voor de Mobiele Collecte regio Leuven Hageland

Als teamleider ben je onderdeel van het team dat actief is in mobiele collectes binnen je regio. Je voert, net als je collega-verpleegkundigen, mee operationele taken uit, maar draagt anderzijds ook de verantwoordelijkheid over de coördinatie van alle activiteiten de mobiele collecte en zijn medewerkers. 
 

Functiebeschrijving

• Je rapporteert hiërarchisch aan het hoofd Collecte.
• Hiërarchisch verantwoordelijk voor aantal medewerkers (eerste aanspreekpunt, coaching van medewerkers, opvolging van problemen,...);
• Mede eindverantwoordelijke voor opkomsten en retentie van bloed-, plasma en bloedplaatjesgevers in samenwerking met donorrelaties;
• Eindverantwoordelijke voor toepassing en bewaking van voorschriften op gebied van kwaliteit en preventie;
• Voert zelf autonoom een groot aantal technische handelingen uit;
• Je voert functioneringsgesprekken, verzuimgesprekken en selectiegesprekken uit;
• Aanspreekpersoon voor afdelingen en verenigingen voor afname gerelateerde items;
• Je geeft donoren informatie omtrent hun donatie en je moedigt hen aan om een nieuwe afspraak te maken en/of eventueel voor een ander bloedproduct
• Je bent ambassadeur van het Rode Kruis-Vlaanderen;

Jouw profiel

• Je beschikt over een bachelor diploma verpleegkunde
• Ervaring als leidinggevende is een pluspunt (zoniet, ben je bereid je bij te scholen mbt leidinggevende vaardigheden).
• Je bent een betrouwbaar iemand met verantwoordelijkheidszin. Je handelt efficiënt in alle situaties.
• Je werkt nauwkeurig en staat in voor de opvolging van procedures en normen. Ervaring met het werken binnen een kwaliteitssysteem strekt tot aanbeveling.
• Je bent sociaal ingesteld en je werkt graag en goed in team.
• Je bent donorgericht en (klant)vriendelijk.
• Je hebt een goede kennis van MS Office.
• Je bent snel vertrouwd met nieuwe bedrijfsapplicaties;
• Je bent flexibel en bereid om zowel overdag, maar vooral ook 's avonds te werken.
• Je bent organisatorisch aangelegd en je weet je agenda goed te beheren
• Je hebt bij voorkeur een rijbewijs B en een eigen wagen.

Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur 38u/week. Deze worden hoofdzakelijk verspreid van maandag tot vrijdag. Zaterdagwerk maakt echter ook deel uit van het uurrooster en het aantal te werken zaterdagen zal de komende 3 jaar gestaag verhogen van maximum 3 tot 14 per jaar.  
• Een veelzijdige en afwisselende job met veel persoonlijke contacten.
• Als teamleider heb je bovendien nooit nachtwerk. 
• We bieden je marktconforme voorwaarden aan:
  • overname van je relevante anciënniteit
  • eindeloopbaandagen
  • eindejaarspremie
  • premies voor avondwerk
  • laptop
  • GSM en abonnement
  • groepsverzekering
• Je loon wordt bepaald volgens IFIC barema (categorie 16). Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema.
• Je krijgt de nodige begeleiding en opleiding om je functie goed uit te oefenen.

Plaats van tewerkstelling

• Mobiele Collecte: Je kan je verplaatsen naar de mobiele collecte van uit je vertrekplaats Leuven of je kan van thuis uit rechtstreeks naar de mobiele collecte rijden.

Intro

Elke dag hebben mensen bloed nodig: na een operatie, een bevalling, een verkeersongeval... Daarom zamelt Rode Kruis-Vlaanderen jaarlijks ruim 350.000 bloedgiften in. 

Momenteel zijn we op zoek naar een verpleegkundige/teamleider voor het Donorcentrum in Brussel.

Als teamleider ben je lid van het team dat actief als verpleegkundige en teamlead van je collega's verpleegkundigen en afname assistenten. Je voert, net als je collega-verpleegkundigen, mee operationele taken uit, maar draagt anderzijds ook de verantwoordelijkheid over de coördinatie van het donorcentrum Brussel.

Functiebeschrijving

• Hiërarchisch verantwoordelijk voor aantal medewerkers/VTE (eerste aanspreekpunt, coaching van medewerkers, opvolging van problemen,…);
• Aanspreekpersoon voor afdelingen en verenigingen voor afname gerelateerde items;
• Verantwoordelijke voor opkomsten en retentie van bloed-, plasma en plaatjesgevers in samenwerking met donorrelaties;
• Coördinatie en/of deelname aan speciale evenementen (bv opendeurdag, bloedfeest,…);
• Logistiek verantwoordelijk (voor donorcentra);
• Eindverantwoordelijke voor toepassing en bewaking van voorschriften op gebied van kwaliteit en preventie;
• Voert zelf autonoom een groot aantal technische handelingen uit;
• Je voert functioneringsgesprekken, verzuimgesprekken en selectiegesprekken uit;
• Je rapporteert hiërarchisch aan het hoofd Collecte.

Wil je meer weten over de functie-inhoud? Lees dan ook de getuigenis van een van onze medewerkers!

Jouw profiel

• Je beschikt over een bachelordiploma verpleegkundige
• Ervaring als leidinggevende is een pluspunt (zoniet, ben je bereid je bij te scholen mbt leidinggevende vaardigheden).
• Je bent een betrouwbaar iemand met verantwoordelijkheidszin. Je handelt efficiënt in alle situaties.
• Je werkt nauwkeurig en staat in voor de opvolging van procedures en normen. Ervaring met het werken binnen een kwaliteitssysteem strekt tot aanbeveling.
• Je bent sociaal ingesteld en je werkt graag en goed in team.
• Je bent donorgericht en (klant)vriendelijk.
• Je hebt een goede kennis van MS Office.
• Je bent snel vertrouwd met nieuwe (bedrijfs)applicaties;
• Je bent flexibel en bereid om zowel overdag, maar vooral ook ’s avonds te werken.
• Je bent Nederlandstalig en hebt een goede kennis van het Frans;

Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur, voltijds (38u/week). Deze worden hoofdzakelijk verspreid van maandag tot vrijdag. Zaterdagwerk maakt echter ook deel uit van het uurrooster en het aantal te werken zaterdagen zal de komende 3 jaar gestaag verhogen van maximum 3 tot 14 per jaar.  
• Een veelzijdige en afwisselende job met veel persoonlijke contacten.
• Als teamleider heb je bovendien nooit nachtwerk. 
• We bieden je marktconforme voorwaarden aan:
  • overname van je relevante anciënniteit (als verpleegkundige en als leidinggevende)
  • eindeloopbaandagen
  • eindejaarspremie met attractiviteitspremie
  • premies voor avondwerk
  • laptop
  • GSM (toestel en abonnement)
  • groepsverzekering

Je loon wordt bepaald volgens IFIC-barema (categorie 16). Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema.

Je krijgt de nodige begeleiding en opleiding om je functie goed uit te oefenen.

Plaats van tewerkstelling

Donorcentrum, Cellebroersstraat 16B, 1000 Brussel

Intro

Elke dag hebben mensen bloed nodig: na een operatie, een bevalling, een verkeersongeval... Daarom zamelt Rode Kruis-Vlaanderen jaarlijks ruim 350.000 bloedgiften in. 

Momenteel zijn we op zoek naar een verpleegkundige/teamleider voor het Donorcentrum in Brugge.

Als teamleider ben je lid van het team van je collega's verpleegkundigen en afname assistenten. Je voert, net als je collega-verpleegkundigen, mee operationele taken uit, maar draagt anderzijds ook de verantwoordelijkheid over de coördinatie van het Donorcentrum Brugge.

Functiebeschrijving

• Je rapporteert hiërarchisch aan het hoofd Collecte.
• Hiërarchisch verantwoordelijk voor aantal medewerkers (eerste aanspreekpunt, coaching van medewerkers, opvolging van problemen,...);
• Medeverantwoordelijke voor opkomsten en retentie van bloed-, plasma en bloedplaatjesgevers in samenwerking met donorrelaties;
• Logistiek verantwoordelijk.
• Eindverantwoordelijke voor toepassing en bewaking van voorschriften op gebied van kwaliteit en preventie;
• Voert zelf autonoom een groot aantal technische handelingen uit;
• Je voert functioneringsgesprekken, verzuimgesprekken en selectiegesprekken uit;
• Aanspreekpersoon voor afdelingen en verenigingen voor afname gerelateerde items;
• Je geeft donoren informatie omtrent hun donatie en je moedigt hen aan om een nieuwe afspraak te maken en/of eventueel voor een ander bloedproduct
• Je bent ambassadeur van het Rode Kruis-Vlaanderen;

Jouw profiel

• Je beschikt over een bachelor diploma verpleegkunde
• Ervaring als leidinggevende is een pluspunt (zoniet, ben je bereid je bij te scholen mbt leidinggevende vaardigheden).
• Je bent een betrouwbaar iemand met verantwoordelijkheidszin. Je handelt efficiënt in alle situaties.
• Je werkt nauwkeurig en staat in voor de opvolging van procedures en normen. Ervaring met het werken binnen een kwaliteitssysteem strekt tot aanbeveling.
• Je bent sociaal ingesteld en je werkt graag en goed in team.
• Je bent donorgericht en (klant)vriendelijk.
• Je hebt een goede kennis van MS Office.
• Je bent snel vertrouwd met nieuwe (bedrijfs)applicaties;
• Je bent flexibel en bereid om zowel overdag, maar vooral ook 's avonds te werken.
• Je bent organisatorisch aangelegd en je weet je agenda goed te beheren
• Je hebt bij voorkeur een rijbewijs B en een eigen wagen.

Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur, voltijds (38u/week). Deze worden hoofdzakelijk verspreid van maandag tot vrijdag. Zaterdagwerk maakt echter ook deel uit van het uurrooster en het aantal te werken zaterdagen zal de komende 3 jaar gestaag verhogen van maximum 3 tot 14 per jaar.  
• Een veelzijdige en afwisselende job met veel persoonlijke contacten. Als teamleider heb je bovendien nooit nachtwerk. 
• We bieden je marktconforme voorwaarden aan:
  • eindeloopbaandagen
  • eindejaarspremie
  • premies voor avondwerk
  • laptop
  • GSM (toestel en abonnement)
  • groepsverzekering (vanaf 25jaar)

• Je loon wordt bepaald volgens IFIC-barema (categorie 16). Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema.

• Je krijgt de nodige begeleiding en opleiding om je functie goed uit te oefenen.

Plaats van tewerkstelling

Donorcentrum Brugge