Intro

Rode Kruis-Vlaanderen biedt verzoekers om internationale bescherming een tijdelijke thuis. In Houthalen- Helchteren werd, op vraag van de federale overheid vanaf 2015 een tijdelijk opvangcentrum bewoners ingericht. Hier kunnen verzoekers om internationale bescherming terecht. Onderdak, maaltijden, begeleiding en veiligheid vormen de spil van de werking. 

Om de verdere uitbouw van de werking van het noodopvangcentrum te ondersteunen, zijn we op zoek naar een gemotiveerde coördinator voor de planning en administratie.

Functiebeschrijving

•    Je bent verantwoordelijk voor het maken van de personeelsplanning binnen de wettelijke kaders en de interne afspraken die aangereikt worden;
•    Je volgt dagelijks de uurroosters, verlofaanvragen & tijdsregistratie op in samenspraak met centrumleiding;
•    Je verdiept je in basis HR-vragen die er vanuit het team komen zodat je op een gepaste wijze antwoord kan geven;  
•    Je gaat in overleg met je collega-coördinatoren en centrumleiding met als doel een optimale werking te kunnen waarborgen;

•    Je ondersteunt de centrumleiding in administratieve taken;
•    Je evalueert de operationele werking op regelmatige basis en je bereidt aanpassingen voor in functie van wijzigende omstandigheden. Samen met de centrumleiding identificeer je mogelijke proces verbeteringen en stel je systeemveranderingen en databeheer strategieën voor.

Jouw profiel

•    Je bezit een diploma hoger onderwijs, bij voorkeur in een administratieve of HR-richting of gelijkwaardig door opgedane ervaring;
•    Van nature uit kan je het overzicht bewaren en prioriteiten stellen;
•    Je bent creatief en werkt oplossingsgericht;
•    Je bent empathisch en diplomatisch, maar je kan ook duidelijke grenzen stellen;
•    Je werkt op een gestructureerde wijze en in goed overleg met je collega’s;
•    Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kan je vlot uitdrukken in het Nederlands;
•    Je hebt goede computer skills (Word, Outlook en Excel) en je kan snel interne systemen beheren. Ervaring in het werken met Proteam is een meerwaarde. Je excelleert in de logische voorbereiding van planning.

Ons aanbod

•    38u/week. Je werkt in dagdiensten van 8u/dag en 1 dag in de week met de late van 14u00 - 22u00;
•    Contract van onbepaalde duur met clausule noodopvang: duur is afhankelijk van opdracht van de overheid in het kader van het organiseren van noodopvang voor verzoekers om internationale bescherming;
•    Onmiddellijke indiensttreding - we streven naar een snelle opstart;
•    Verloning volgens barema 237 in PC 319.00: we nemen de helft van je totaal aantal jaren werkervaring over. Dit barema varieert tussen 3000 Euro bruto per maand (0 jaar werkervaring) en 4587 Euro bruto per maand (30 jaar werkervaring).
•    Ecochecks en maaltijdcheques van 8 euro per dag;
•    Groeps- en hospitalisatieverzekering;
•    Woon-werkverplaatsing met de trein wordt volledig terugbetaald; fietsvergoeding van 0,35€/km; vergoeding overige vervoersmiddelen (auto, bus) is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels

Plaats van tewerkstelling

Intro

Dienst voor het Bloed is een organisatie met als kerntaak de inzameling, verwerking en distributie van bloedproducten.  De dienst Collecte, Productie & Distributie (CPD) is verantwoordelijk voor afname van bloedproducten waarna deze worden verwerkt, bewaard en gedistribueerd naar de verschillende ziekenhuizen in Vlaanderen. Het bloedbank informatica systeem (BIS) traceert elke stap in het proces en voert de nodige controles uit om een veilig bloedproduct te garanderen. Kwaliteit, veiligheid en efficiëntie zijn onze absolute prioriteit. Ter versterking van het team zoeken we een procesingenieur BIS. 

Als procesingenieur met kennisdomein BIS parametreer en onderhoud je het bloedbank informatica systeem in nauw overleg met je collega’s. Je analyseert de verschillende processen en optimaliseert ze door de vertaling te maken naar het BIS. Je werkt actief mee aan projecten om een connectiviteit op te zetten tussen de verschillende systemen en BIS. Je wordt in je taken voornamelijk ondersteund door de andere procesingenieurs, maar ook door operationele hoofden en kwaliteitscoördinatoren. 

Functiebeschrijving

• Je biedt functionele ondersteuning in het gebruik en onderhoud van het BIS;
• Je analyseert problemen en implementeert samen met je collega’s structurele oplossingen;
• Je realiseert de parametrering van het BIS zoals beschreven in de technische specificaties;
• Je realiseert de niet-parametreerbare technische specificaties in nauwe samenwerking met het ICT-team van Rode Kruis Vlaanderen en met softwareleveranciers;
• Je analyseert processen en optimaliseert waar mogelijk. Hierbij onderzoek je ook welke automatisatiemogelijkheden er zijn.
• Je werkt de nodige validatietesten uit en voert deze ook uit;

Jouw profiel

Essentieel voor deze functie zijn leergierigheid, goede communicatievaardigheden en naast goeie analytische skills ook ‘goesting’ om in de praktijk te duiken. Andere elementen waar we naar kijken: 

• Je beschikt over een hoger diploma in een wetenschappelijke richting (bv. medische laboratorium technologie, biomedische wetenschappen) 
• Vooraf bestaande kennis van de processen binnen een bloedinstelling of binnen een labo-omgeving is een meerwaarde maar geen eis;
• Ervaring met procesoptimalisatie is een troef;
• Kennis en ervaring met SQL database is een plus;
• Je hebt affiniteit voor het parametreren van applicaties;
• Je hebt een sterk analytisch denkvermogen en durft ‘out of the box’ te denken;
• Je werkt zeer nauwkeurig en gedisciplineerd;
• Je bent communicatief en werkt graag in team, zowel binnen je eigen dienst als over diensten heen; 
• Je haalt energie uit het werken aan praktische verbeteringen;
• Je drukt je vlot uit in het Nederlands, een goede kennis van het Frans en/of het Engels is een troef;

Ons aanbod

Een erg gevarieerde job met impact bij een maatschappelijk relevante werkgever waarbij je een belangrijke bijdrage levert aan de kwaliteitsvolle bloedvoorziening in Vlaanderen… en dat samen met een hecht team van enthousiaste collega’s die elkaar aanvullen met hun eigen expertise en focus.

• Contract onbepaalde duur;
• Voltijdse tewerkstelling (80% bespreekbaar);
• Een marktconform salaris met extralegale voordelen. 

Plaats van tewerkstelling

Je hoofdtewerkstellingsplaats is het gebouw Sango, Motstraat 42, 2800 Mechelen.

Intro

Ben jij gepassioneerd door alles wat te maken heeft met Dringende Geneeskundige Hulpverlening en wil je écht het verschil maken voor mensen met een acute medische nood? Zoek dan niet verder! Het Rode Kruis-Vlaanderen is op zoek naar een toegewijde en deskundige hulpverlener-ambulancier die niet alleen levens wil redden, maar ook een blijvende impact wil hebben op de gemeenschap. Als jij degene bent die altijd een stap vooruit denkt, in noodsituaties rustig blijft en met mededogen en expertise te werk gaat binnen een topteam van hulpverleners, dan ben jij de persoon die wij zoeken voor onze 112-standplaats te Tielt. Schrijf samen met ons mee aan een historisch verhaal met een absolute professionele meerwaarde voor heel je carrière!
 

Functiebeschrijving

• Je verzorgt het dringend patiëntenvervoer op ziekenwagen en PIT, vertrekkende vanuit het AZ Sint-Andries te Tielt.
• Je staat de PIT-verpleegkundige deskundig bij en durft actief mee te denken
• Je maakt de juiste inschatting van de algemene toestand van slachtoffers en zieken en koppelt hieraan de juiste beslissingen (bijstand MUG, ed…)
• Je staat mee in voor het onderhoud, aanvullen, reinigen en ontsmetten van de voertuigen en medisch materiaal, standplaats, en dergelijke. 
• Je verwerkt correct de administratie eigen aan dringend patiëntenvervoer
• Je bent voorbereid op inzet bij noodsituaties en rampen
• Je garandeert mee een gewaarborgde permanentiedienst van 24/7
• Je neemt diverse andere taken op ter ondersteuning van je collega’s van de dienst 112.
• Je zorgt voor een gedegen briefing/overdracht aan de opkomende ploeg

Jouw profiel

• Je bent in het bezit van een geldig attest Dringende Geneeskundige Hulpverlening (DGH) 
• Ervaring als PIT hulpverlener-ambulancier is een plus, maar geen noodzaak
• Je bent empathisch, kan vlot in team werken en weet de juiste prioriteiten te stellen
• Je bent leergierig en bereid tot het volgen van permanente bijscholing
• Je respecteert het medisch beroepsgeheim en creëert op korte tijd een patiënt-hulpverlener vertrouwen
• Je beschikt minstens over een rijbewijs B (+ medisch rijgeschiktheidsattest) en bent minimum 21 jaar
• Je bent bereid te werken in een permanentiesysteem van 24/7 en toont hierbij de gepaste flexibiliteit
• Je kan vlot overweg met relevante medische PC toepassingen

Ons aanbod

• Een voltijds contract van (on)bepaalde duur
• Een variabel werkregime rekening waarin we rekening houden met je noden. Zo doen we de dag - en nachtdiensten volgens een roulerend schema. 
• Een marktconform loon met extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques. 
• Een professionele werkomgeving binnen een wereldvermaarde organisatie waar zelfontwikkeling centraal staat. 
• De mogelijkheid om een goed draaiende dienst mee verder uit te bouwen
• Een team waar collegialiteit en onderling respect hoog in het vaandel wordt gedragen

Plaats van tewerkstelling

• Tielt, ziekenhuis Sint-Andries en bij uitbreiding mogelijke andere standplaatsen Rode Kruis 112 in West-Vlaanderen.

Intro

Miljoenen mensen zijn op de vlucht voor oorlog, honger, vervolging of natuurgeweld. Het merendeel van hen verblijft in derdewereldlanden. Maar ook in België komen mensen toe op zoek naar een nieuwe thuis en een veilige haven. Op vraag van de overheid vangt Rode Kruis -Vlaanderen verzoekers om internationale bescherming op terwijl zij wachten op de uitkomst van hun procedure.

Functiebeschrijving

• Je staat mee in voor de praktische organisatie van het centrum.
• Je bent aanspreekpunt voor praktische vragen van bewoners
• Je onthaalt en oriënteert nieuwe bewoners
• Je staat in voor de psychosociale begeleiding van de verzoekers om internationale bescherming.
• Je vervult ad hoc administratieve opdrachten
• Je houdt toezicht op de naleving van het huishoudelijk reglement.
• Je organiseert activiteiten voor de bewoners (o.a. taallessen, sport, …)
• Je staat mee in voor een goede informatiedoorstroming in het opvangcentrum: je bent ook een deskundig aanspreekpunt voor jouw collega-begeleiders.
• Als begeleider kan je in één of meerdere deeltaken ingezet worden. Deeltaken waar je mogelijk als begeleider kan instappen zijn:
  • Deeltaak psychosociale begeleiding: je bent vanuit jouw specifieke ervaring en deskundigheid het aanspreekpunt voor de teamleden omtrent psychosociale thema’s binnen de werking van het opvangcentrum:
    • Je ondersteunt de individuele begeleiders bij het voeren van moeilijke gesprekken, je stimuleert een planmatige en methodische aanpak, je helpt bij de omschrijving van klachten van verzoekers om internationale bescherming om doorverwijzing naar externe partners te faciliteren;
    • Je houdt de sociale kaart up-to-date en bouwt de samenwerking met de belangrijkste partners, CLB’s, CAW’s, CGG’s,.. verder uit.
    • Je organiseert en begeleidt praatgroepen en infomomenten (psycho-educatie).
    • Je bouwt een vormingsluik uit rond specifiek psychosociale thema’s.
  • Deeltaak school en vorming: Je werkt binnen de deeltaak school en vorming, waarbij je de inhoudelijke en praktische aspecten van de bewoners inzake onderwijs en vorming opvolgt.
  • Deeltaak activiteiten: Je organiseert vormingsmomenten voor de bewoners, voornamelijk gericht op volwassenen en tieners. Daarnaast werk je sport- en ontspanningsactiviteiten uit voor de bewoners.
  • Deeltaak digitalisering: Je bent binnen het centrum verantwoordelijk voor het digitaliseren van administratie en werkprocessen en opvolgen van de centrumsite (SharePoint);
  • Deeltaak Proceduremedewerker: Je oriënteert mensen in hun nieuwe verblijfplaats en gidst ze deskundig doorheen de procedure (verzoek om internationale bescherming)
    • Je begeleidt de verzoekers om internationale bescherming individueel tijdens hun procedure en zorgt voor sociale, administratieve en juridische begeleiding
    • Je volgt de procedures in het kader van het recht op opvang nauwgezet op
    • Je informeert verzoekers om internationale bescherming over de mogelijkheden tot vrijwillige terugkeer

Jouw profiel

• Je behaalde minstens een diploma hoger onderwijs in een menswetenschappelijke richting (sociaal werk, orthopedagogie, (toegepaste) psychologie, sociologie, criminologie, readaptatiewetenschappen,…) en hebt ervaring opgebouwd in gesprekstechnieken (en durft in gesprek gaan over gevoelige onderwerpen)
• Je hebt ervaring in het werken met mensen met een verschillende culturele achtergrond
• Ideaal heb je al ervaring opgebouwd in het psychosociaal begeleiden van mensen in een kwetsbare situatie (bijvoorbeeld als opvoeder, maatschappelijk werker, consulent, ...).   Relevante stage-ervaing nemen we ook mee in onze evaluatie.
• Je bent ondernemend en steekt vanaf je start actief de handen mee uit de mouwen.
• Je bent bereid te werken in een ploegenstelsel met weekendprestaties en bent flexibel.
• Je spreekt vlot meerdere talen (Nederlands, Engels, Frans, …), en bent ook goed in het vinden van andere non-verbale manieren om te communiceren.
• Je werkt vlot in verschillende digitale systemen, o.a. MS Office (onder andere Word, Outlook, Excel, Teams, ...), elektronische opvolging van bewonersdossiers. Mocht je al wat wegwijs zijn in MS SharePoint is dit een plus.
• Je organiseert je werk overzichtelijk en werkt nauwkeurig.
• Je bent inlevend en diplomatisch, maar kan ook duidelijk grenzen stellen.

Ons aanbod

• Je werkt in een gemiddelde werkweek van 38u (berekend op kwartaalbasis) met regelmatig avond- en weekendwerk;
• contracttype: vervangingscontract 
• Tewerkstelling in Noodopvangcentrum : Contract onbepaalde duur met clausule noodopvang: duur is afhankelijk van opdracht van de overheid in het kader van het organiseren van noodopvang voor verzoekers om internationale bescherming;
• Verloning volgens barema 232 in PC 319.00: we evalueren alle relevante werkervaring en nemen minstens de helft van je totaal aantal jaren werkervaring over. Dit barema varieert tussen 2.856,59 Euro bruto per maand (0 jaar werkervaring) en 4.368,90 Euro bruto per maand (31 jaar werkervaring) met premies voor werken in late diensten, werken op zon- en feestdagen en voor ‘ongepland’ werken;
• Maaltijdcheques van 8 euro per dag;
• Groepsverzekering en mogelijkheid tot aansluiting bij hospitalisatieverzekering (met persoonlijke bijdrage);
• Woon-werkverkeer met de trein wordt volledig terugbetaald – in een busabonnement komen we 75% tussen, een netto fietsvergoeding van 0,35€/km; vergoeding overige vervoersmiddelen (auto, moto) is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels.

Plaats van tewerkstelling

• Houthalen-Helchteren

Intro

Rode Kruis-Vlaanderen biedt verzoekers om internationale bescherming een tijdelijke thuis. In Houthalen- Helchteren werd, op vraag van de federale overheid vanaf 2015 een tijdelijk opvangcentrum bewoners ingericht. Hier kunnen verzoekers om internationale bescherming terecht. Onderdak, maaltijden, begeleiding en veiligheid vormen de spil van de werking. 

Om de verdere uitbouw van de werking van het noodopvangcentrum te ondersteunen, zijn we op zoek naar een gemotiveerde coördinator voor de planning en administratie.

Functiebeschrijving

•    Je bent verantwoordelijk voor het maken van de personeelsplanning binnen de wettelijke kaders en de interne afspraken die aangereikt worden;
•    Je volgt dagelijks de uurroosters, verlofaanvragen & tijdsregistratie op in samenspraak met centrumleiding;
•    Je verdiept je in basis HR-vragen die er vanuit het team komen zodat je op een gepaste wijze antwoord kan geven;  
•    Je gaat in overleg met je collega-coördinatoren en centrumleiding met als doel een optimale werking te kunnen waarborgen;

•    Je ondersteunt de centrumleiding in administratieve taken;
•    Je evalueert de operationele werking op regelmatige basis en je bereidt aanpassingen voor in functie van wijzigende omstandigheden. Samen met de centrumleiding identificeer je mogelijke proces verbeteringen en stel je systeemveranderingen en databeheer strategieën voor.

Jouw profiel

•    Je bezit een diploma hoger onderwijs, bij voorkeur in een administratieve of HR-richting of gelijkwaardig door opgedane ervaring;
•    Van nature uit kan je het overzicht bewaren en prioriteiten stellen;
•    Je bent creatief en werkt oplossingsgericht;
•    Je bent empathisch en diplomatisch, maar je kan ook duidelijke grenzen stellen;
•    Je werkt op een gestructureerde wijze en in goed overleg met je collega’s;
•    Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kan je vlot uitdrukken in het Nederlands;
•    Je hebt goede computer skills (Word, Outlook en Excel) en je kan snel interne systemen beheren. Ervaring in het werken met Proteam is een meerwaarde. Je excelleert in de logische voorbereiding van planning;

Ons aanbod

•    30,4u/week met dagdiensten van 9-17 uur en 1 late dienst per week van 14-22 uur;
•    Contract van onbepaalde duur met clausule noodopvang: duur is afhankelijk van opdracht van de overheid in het kader van het organiseren van noodopvang voor verzoekers om internationale bescherming;
•    Onmiddellijke indiensttreding - we streven naar een snelle opstart;
•    Verloning volgens barema 237 in PC 319.00: we nemen de helft van je totaal aantal jaren werkervaring over. Dit barema varieert tussen 3000 Euro bruto per maand (0 jaar werkervaring) en 4587 Euro bruto per maand (30 jaar werkervaring).
•    Ecochecks en maaltijdcheques van 8 euro per dag;
•    Groepsverzekerning en optie voor het nemen van een hospitalisatieverzekering;
•    Woon-werkverplaatsing met de trein wordt volledig terugbetaald; fietsvergoeding van 0,35€/km; vergoeding overige vervoersmiddelen (auto, bus) is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels

Plaats van tewerkstelling

Intro

Elke dag hebben mensen bloed nodig: na een operatie, een bevalling, een verkeersongeval... Daarom zamelt Rode Kruis-Vlaanderen jaarlijks ruim 350.000 bloedgiften in. Om onze teams te versterken , zijn we op zoek naar een teamleider vliegende equipe. Een job voor wie van afwisseling houdt en graag in team werkt.
Wil jij je mee inzetten en het verschil maken voor de patiënten die een bloedproduct nodig hebben?

De Teamleider vliegende equipe maakt deel uit van het afnameteam. In die hoedanigheid werkt hij/zij halftijds mee in de afname. Daarnaast ondersteunt/organiseert hij/zij de operationele taken die aan haar/hem werden toegewezen in een mobiele cluster of een donorcentrum. 
 

Functiebeschrijving

• Je rapporteert hiërarchisch aan de hoofden Collecte.
• Je wordt ingeschakeld in een donorcentrum, mobiele collecte of in een ondersteunende taak bij de andere teamleiders
•  Aanspreekpunt voor de medewerkers, coaching van medewerkers, opvolging van problemen…
• Eindverantwoordelijke voor toepassing en bewaking van voorschriften op gebied van kwaliteit en preventie;
• Voert zelf autonoom een groot aantal technische handelingen uit;
• Je volgt de medewerkers op in hun functioneren en communiceert dit met de betrokken teamleider/operationeel hoofd collecte
•  Aanspreekpersoon voor afdelingen en verenigingen voor afname gerelateerde items;
• Je geeft donoren informatie omtrent hun donatie en je moedigt hen aan om een nieuwe afspraak te maken en/of eventueel voor een ander bloedproduct
• Je bent ambassadeur van het Rode Kruis-Vlaanderen;
   

Jouw profiel

• Je beschikt over een diploma verpleegkunde
• Ervaring als leidinggevende is een pluspunt (zoniet, ben je bereid je bij te scholen mbt leidinggevende vaardigheden). 
• Je bent een betrouwbaar en dynamisch iemand met verantwoordelijkheidszin. Je handelt efficiënt in alle situaties.
• Je werkt nauwkeurig en staat in voor de opvolging van procedures en normen. Ervaring met het werken binnen een kwaliteitssysteem strekt tot aanbeveling.
• Je bent sociaal ingesteld en je werkt graag en goed in team.
• Je bent donorgericht en (klant)vriendelijk.
• Je hebt een goede kennis van MS Office.
• Je bent snel vertrouwd met nieuwe (bedrijfs)applicaties;
• Je bent flexibel en bereid om vanaf de middag, maar vooral ook 's avonds te werken in een variabel rooster.
• Je bent organisatorisch aangelegd en je weet je agenda goed te beheren
• Je hebt een rijbewijs B.
• Je bent bereid om je te verplaatsen over de regio Oost -en West Vlaanderen.
   

Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur 38u/week.
• Een veelzijdige en afwisselende job met veel persoonlijke contacten.
• Als teamleider heb je bovendien nooit nachtwerk en slechts uitzonderlijk weekendwerk (bv. opendeurdagen,... ).
• Je wordt tewerkgesteld in een variabel uurrooster waarbij de werkuren zich in hoofdzaak situeren tussen 12u en 23u00. De focus ligt vooral in de namiddag- en avonduren.
• We bieden je marktconforme voorwaarden aan: overname van je volledige relevante anciënniteit, eindeloopbaandagen, eindejaarspremie met attractiviteitspremie en premies voor avondwerk, laptop, GSM, leasewagen + tankkaart. Daarnaast bieden we je een groepsverzekering.
• Je krijgt de nodige begeleiding en opleiding om je functie goed uit te oefenen
   

Plaats van tewerkstelling

• Je tewerkstellingsplaats is verspreid over alle donorcentra en mobiele bloedinzamelingen in regio Oost -en West Vlaanderen