Inhoud van de stage

Rode Kruis-Vlaanderen organiseert vormingen over internationaal humanitair recht (IHR) naar diverse doelgroepen, bouwt bruggen met beleidsmakers en zet actief in op communicatie rond actuele IHR-thema’s. Om deze missie kracht bij te zetten, zoeken we een gemotiveerde stagiair(e) die ons ondersteunt bij de inhoudelijke en organisatorische uitwerking van deze activiteiten.

Wat mag je verwachten?
Een boeiende stage waarin je je kennis van het internationaal humanitair recht verdiept, actief meewerkt aan educatieve en sensibiliserende initiatieven, en samenwerkt met een geëngageerd, internationaal team.

De stagiair(e) ondersteunt o.a.:

… in de organisatie van vormingen, zowel logistiek als inhoudelijk
… bij de ontwikkeling van nieuwe publicaties over internationaal humanitair recht
… bij het opvolgen van beleidsdossiers en (inter)nationale ontwikkelingen
… projectmatig door onder andere achtergronddocumenten op te stellen en vergaderingen voor te bereiden.

Profiel

• Masterniveau
• Kennis van het internationaal recht
• Basiskennis van het internationaal humanitair recht
• Goede kennis van het Engels en Nederlands
• Kan zelfstandig werken en neemt initiatief
• Flexibel in inzet (soms avondwerk)

Aanvullende informatie

• 2 à 3 dagen per week
• September/oktober 2025 – maart 2026 (start- en einddatum bespreekbaar)
• Onbetaalde stage

Plaats van tewerkstelling

Rode Kruis-Vlaanderen, Motstraat 40, 2800 Mechelen

Intro

Miljoenen mensen zijn op de vlucht voor oorlog, honger, vervolging of natuurgeweld. Het merendeel van hen verblijft in derdewereldlanden. Maar ook in België komen mensen toe op zoek naar een nieuwe thuis en een veilige haven. Op vraag van de overheid vangt Rode Kruis -Vlaanderen verzoekers om internationale bescherming op terwijl zij wachten op de uitkomst van hun procedure.

Functiebeschrijving

• Je staat mee in voor de praktische organisatie van het centrum.
• Je bent aanspreekpunt voor praktische vragen van bewoners
• Je onthaalt en oriënteert nieuwe bewoners
• Je staat in voor de psychosociale begeleiding van de verzoekers om internationale bescherming.
• Je vervult ad hoc administratieve opdrachten
• Je houdt toezicht op de naleving van het huishoudelijk reglement.
• Je organiseert activiteiten voor de bewoners (o.a. taallessen, sport, …)
• Je staat mee in voor een goede informatiedoorstroming in het opvangcentrum: je bent ook een deskundig aanspreekpunt voor jouw collega-begeleiders.
• Als begeleider kan je in één of meerdere deeltaken ingezet worden. Deeltaken waar je mogelijk als begeleider kan instappen zijn:
  • Deeltaak psychosociale begeleiding: je bent vanuit jouw specifieke ervaring en deskundigheid het aanspreekpunt voor de teamleden omtrent psychosociale thema’s binnen de werking van het opvangcentrum:
    • Je ondersteunt de individuele begeleiders bij het voeren van moeilijke gesprekken, je stimuleert een planmatige en methodische aanpak, je helpt bij de omschrijving van klachten van verzoekers om internationale bescherming om doorverwijzing naar externe partners te faciliteren;
    • Je houdt de sociale kaart up-to-date en bouwt de samenwerking met de belangrijkste partners, CLB’s, CAW’s, CGG’s,.. verder uit.
    • Je organiseert en begeleidt praatgroepen en infomomenten (psycho-educatie).
    • Je bouwt een vormingsluik uit rond specifiek psychosociale thema’s.
  • Deeltaak school en vorming: Je werkt binnen de deeltaak school en vorming, waarbij je de inhoudelijke en praktische aspecten van de bewoners inzake onderwijs en vorming opvolgt.
  • Deeltaak activiteiten: Je organiseert vormingsmomenten voor de bewoners, voornamelijk gericht op volwassenen en tieners. Daarnaast werk je sport- en ontspanningsactiviteiten uit voor de bewoners.
  • Deeltaak digitalisering: Je bent binnen het centrum verantwoordelijk voor het digitaliseren van administratie en werkprocessen en opvolgen van de centrumsite (SharePoint);
  • Deeltaak Proceduremedewerker: Je oriënteert mensen in hun nieuwe verblijfplaats en gidst ze deskundig doorheen de procedure (verzoek om internationale bescherming)
    • Je begeleidt de verzoekers om internationale bescherming individueel tijdens hun procedure en zorgt voor sociale, administratieve en juridische begeleiding
    • Je volgt de procedures in het kader van het recht op opvang nauwgezet op
    • Je informeert verzoekers om internationale bescherming over de mogelijkheden tot vrijwillige terugkeer

Jouw profiel

• Je behaalde minstens een diploma hoger onderwijs in een menswetenschappelijke richting (sociaal werk, orthopedagogie, (toegepaste) psychologie, sociologie, criminologie, readaptatiewetenschappen,…) en hebt ervaring opgebouwd in gesprekstechnieken (en durft in gesprek gaan over gevoelige onderwerpen)
• Je hebt ervaring in het werken met mensen met een verschillende culturele achtergrond
• Ideaal heb je al ervaring opgebouwd in het psychosociaal begeleiden van mensen in een kwetsbare situatie (bijvoorbeeld als opvoeder, maatschappelijk werker, consulent, ...).   Relevante stage-ervaing nemen we ook mee in onze evaluatie.
• Je bent ondernemend en steekt vanaf je start actief de handen mee uit de mouwen.
• Je bent bereid te werken in een ploegenstelsel met weekendprestaties en bent flexibel.
• Je spreekt vlot meerdere talen (Nederlands, Engels, Frans, …), en bent ook goed in het vinden van andere non-verbale manieren om te communiceren.
• Je werkt vlot in verschillende digitale systemen, o.a. MS Office (onder andere Word, Outlook, Excel, Teams, ...), elektronische opvolging van bewonersdossiers. Mocht je al wat wegwijs zijn in MS SharePoint is dit een plus.
• Je organiseert je werk overzichtelijk en werkt nauwkeurig.
• Je bent inlevend en diplomatisch, maar kan ook duidelijk grenzen stellen. 

Ons aanbod

• Je werkt in een gemiddelde werkweek van 38u (berekend op kwartaalbasis) met regelmatig avond- en weekendwerk;
• Tewerkstelling in NOC : Contract onbepaalde duur met clausule noodopvang: duur is afhankelijk van opdracht van de overheid in het kader van het organiseren van noodopvang voor verzoekers om internationale bescherming;
• Je loon wordt bepaald volgens barema 232 in paritair comité 319. Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema. Voor deze functie verwijzen we naar 'Barema's opvangcentra'. Rode Kruis-Vlaanderen erkent minstens de helft van je totale werkervaring als anciënniteit, ook als die ervaring niet relevant is voor de functie;
• Maaltijdcheques van 8 euro per dag;
• Groepsverzekering en mogelijkheid tot aansluiting bij hospitalisatieverzekering (met persoonlijke bijdrage);
• Woon-werkverkeer met de trein wordt volledig terugbetaald – in een busabonnement komen we 75% tussen, een netto fietsvergoeding van 0,36 €/km; vergoeding overige vervoersmiddelen (auto, moto) is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels.

Plaats van tewerkstelling

• Sint-Niklaas

Intro

Miljoenen mensen zijn op de vlucht voor oorlog, honger, vervolging of natuurgeweld. Het merendeel van hen verblijft in derdewereldlanden. Maar ook in België komen mensen toe op zoek naar een nieuwe thuis en een veilige haven. Op vraag van de overheid vangt Rode Kruis -Vlaanderen verzoekers om internationale bescherming op terwijl zij wachten op de uitkomst van hun procedure

In dit opvangcentrum gaan we van start  met de werking ‘zelfkook’, waarbij alle bewoners van het opvangcentrum zelf hun maaltijden bereiden.  Als medewerker zelfkook/keuken  begeleid je hen hierbij en zorg je dat de keukenwerking goed verloopt.

Functiebeschrijving

• Je staat in voor de vlotte werking van de ‘zelfkook’, waarbij bewoners hun eigen maaltijden zullen bereiden:
• Je bezorgt een basispakket kookgerei en informeert nieuwe bewoners over de praktische werking van de keuken en over het budget dat ze ontvangen om zelf kostenbewust boodschappen te doen;
• Je begeleidt bewoners die weinig tot geen ervaring hebben bij het bereiden van maaltijden en treft samen met hen alle voorbereidingen: o.a. groenten en fruit wassen en schillen, brood versnijden, vlees en vis klaarzetten …
• Je bereidt samen met de bewoners die begeleiding nodig hebben in het koken (o.a. jongeren) eenvoudige en gezonde gerechten zoals soepen, salades, sandwiches, desserts, …;
• Je ziet er op toe dat bewoners na het koken ook opruimen, poetsen en steeds zorgen dat ze een propere keuken achterlaten, waarbij je er ook op toeziet dat het afval correct gesorteerd wordt:
• Je volgt op en licht eventueel toe hoe bewoners aangekochte ingrediënten voedselveilig in hun eigen koel- en voorraadkast kunnen opslaan;
• Je bewaakt de voorraden en laat deze zo nodig aanvullen, in overleg met de collega’s logistiek;

Jouw profiel

• Je behaalde een diploma secundair onderwijs (technisch, beroeps of algemeen), en je houdt van koken:
  • je kent de basiskeukentechnieken (stoven, koken, bakken en blancheren) en -recepturen;
  • je bent vaardig in het snijden van groenten, fruit, brood, vlees en vis;
  • je houdt van orde en netheid: gerechten moeten lekker zijn, maar ook voedselveilig.
• Je legt gemakkelijk contacten en volgt interne keukenregels op en kan werken aan een stevig tempo tijdens de drukke kookmomenten in de vooravond.
• Je bent gemotiveerd en bereid om samen met de bewoners te zorgen voor een goede keukenorganisatie, die leidt tot voedselveilige, gezonde en lekkere gerechten.
• Je plant en organiseert je eigen werk goed, zodat alle bewoners in voldoende tijd kunnen koken en de keuken netjes achterlaten voor andere bewoners;
• Je kan vaardig werken met de computer en werkt administratief nauwkeurig.
• Je hebt interesse of ervaring in het werken met personen met migratieachtergrond, en staat open voor gerechten en bereidingswijzen uit diverse culturen.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en spreekt en verstaat goed Engels en Frans. Elke andere vreemde taal is een plus.

Ons aanbod

• Je werkt halftijds in een vast weekrooster van 19 uren. De ondersteuning is nodig tijdens de keukenmomenten in de avond. Shiften : 16h tot 20h en 17h tot 21u. Uitzondering zijn opleidingsmomenten,  deeltaak overleggen en teamvergaderingen
• Voorziene startdatum: maandag 22 september
• Je loon wordt bepaald volgens barema 224 in paritair comité 319. Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema. Voor deze functie verwijzen we naar 'Barema's opvangcentra'. Rode Kruis Vlaanderen erkent de helft van je professionele werkervaring.
• Maaltijdcheques van 8 euro per dag
• Ecocheques
• Groepsverzekering en mogelijkheid om met persoonlijke bijdrage aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering;
• Woon-werkverplaatsing met de trein wordt volledig terugbetaald; tussenkomst van 75% voor gebruik overig openbaar vervoer (bus, tram, metro, ...) fietsvergoeding van 0,36€/km; overige vervoersmiddelen (auto, moto, ...) is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels.

Plaats van tewerkstelling

[plaats tewerkstelling]

Intro

Miljoenen mensen zijn op de vlucht voor oorlog, honger, vervolging of natuurgeweld. Het merendeel van hen verblijft in derdewereldlanden. Maar ook in België komen mensen toe op zoek naar een nieuwe thuis en een veilige haven. Op vraag van de overheid vangt Rode Kruis -Vlaanderen verzoekers om internationale bescherming op terwijl zij wachten op de uitkomst van hun procedure.

Functiebeschrijving

• Je zorgt voor een adequate naleving van het huishoudelijk regelement.
• Je staat mee in voor de praktische organisatie van het opvangcentrum.
• Je staat in voor de psychosociale begeleiding van de bewoners (zowel individuele als gezinsbegeleiding).
• Je organiseert activiteiten voor de bewoners (o.a. taallessen, sport,...)
• Elke begeleider wordt ingeschakeld in een specifieke deeltaak. Jij staat in voor de opvolging van het medisch luik van de werking:
  • Je selecteert/herkent klachten van bewoners en verwijst door indien nodig.
  • Je woont consultaties bij (i.s.m. de centrumarts) en volgt verder op.
  • Je bemant het medisch secretariaat : je plant afspraken, inventariseert apotheek en medisch materiaal, zet registratiesystemen op, controleert medische facturen, volgt dossiers op, volgt opnames op,..
  • Je doet kleine verzorgingen en medische behandelingen (EHBO).
  • Je volgt de samenwerking op met: CLB’s van de scholen, K&G, V.R.G.T., huisartsen, Tropisch Instituut, … en bouwt deze verder uit.
  • Je volgt het preventieluik op en bouwt dit verder uit.
  • Je bouwt een vormingsluik uit rond specifiek medische casussen.

Jouw profiel

• Je beschikt bij grote voorkeur over een diploma in de verpleegkunde (bachelor) of in een (para)medische richting. Indien je relevante verpleegkundige ervaring hebt in de medische sector, kan je met een diploma in de sociale of menswetenschappen ook in aanmerking komen.
• Je hebt ervaring in het werken met mensen met een verschillende culturele achtergrond
• Ideaal heb je al een aantal jaren ervaring in het psychosociaal begeleiden van mensen in een kwetsbare situatie (bijvoorbeeld als opvoeder, maatschappelijk werker, consulent, ...)
• Je bent ondernemend en steekt vanaf je start actief de handen mee uit de mouwen.
• Je bent bereid te werken in een ploegenstelsel met weekendprestaties en bent flexibel.
• Je spreekt vlot meerdere talen (Nederlands, Engels, Frans, …).
• Je werkt vlot en efficiënt met verschillende toepassingen binnen MS Office (onder andere Word, Outlook, Excel, Powerpoint). Tegelijk heb je ervaring met elektronische opvolging van bewonersdossiers. Kennis en/of ervaring met SharePoint is een plus.
• Je bent een organisatietalent en administratief nauwkeurig.
• Je bent inlevend en diplomatisch, maar kan ook duidelijk grenzen stellen.

Ons aanbod

• Voltijdse functie (38u/week);
• Shiftprestaties (vroege, dag- en late diensten + weekenddienst (1 weekend op 3), occasioneel nacht;
• Contract onbepaalde duur
  
• Je loon wordt bepaald volgens barema 232 in paritair comité 319. Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema. Voor deze functie verwijzen we naar 'Barema's opvangcentra'. Rode Kruis-Vlaanderen erkent het totaal aantal jaren relevante verpleegkundige werkervaring als anciënniteit, de overige jaren niet-verpleegkundige werkervaring nemen we voor de helft over;
• Maaltijdcheques van 8 euro per dag;
• Groepsverzekering en mogelijkheid tot aansluiting bij hospitalisatieverzekering (met persoonlijke bijdrage);
• Woon-werkverkeer met de trein wordt volledig terugbetaald – in een busabonnement komen we 75% tussen, een netto fietsvergoeding van 0,36€/km; vergoeding overige vervoersmiddelen (auto, moto) is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels.

Plaats van tewerkstelling

• Pelt

Intro

Rode Kruis-Vlaanderen biedt verzoekers om internationale bescherming een tijdelijke thuis. Een dynamisch team van medewerkers houdt het opvangcentrum draaiende. We vangen hier families en alleenstaanden op. Onderdak, maaltijden, begeleiding en veiligheid vormen de spil van de werking.

Wij zoeken een ervaren Centrummanager die richting en sturing geeft en die samen met een team van adjunct-centrummanagers de goede werking van het centrum verzekert:

Functiebeschrijving

• Op basis van het beleid, dat je wordt aangereikt door de organisatie, de overeenkomsten met de overheid en de wettelijke normen, vertaal je dit naar een werkbaar kader voor jouw medewerkers en de bewoners.
• Je leidt het centrum, waarbij je geruggensteund wordt door ervaren adjunct-centrummanagers, met wie je in goed overleg nauw samenwerkt;
• Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor het opvangcentrum waarbij je de leiding en de organisatie van het opvangcentrum op jou neemt;
• Je stuurt een brede groep van medewerkers aan in de residentiële context van een opvangcentrum;
• Samen met het team vind je een manier om een menswaardige opvang te voorzien op een doeltreffende en kwalitatieve manier;
• Je bewaakt de communicatielijnen binnen het centrum en zorgt dat je samen met jouw adjunct-centrummanagers als één geheel het opvangcentrum draaiende houdt;
• Je staat als centrummanager in voor het personeelsbeheer, de financiële opvolging en het logistiek beheer;
• Je bent verantwoordelijk voor de plaatselijke externe contacten met bijvoorbeeld gemeente, politie, organisaties en verenigingen en zorgt ervoor dat je een actief netwerk met relevante organisaties en personen opzet en onderhoudt;
• Je weet wat er leeft in je centrum en helpt met ondersteuning van jouw adjuncten de juiste prioriteiten te stellen.

Jouw profiel

• Je bezit minimum een bachelor diploma, bij voorkeur in een humane richting (sociaal werk, orthopedagogie, toegepaste psychologie, …);
• Door de specifieke context en de grootte van het centrum verwachten we dat je reeds een relevante en stevige ervaring opgebouwd hebt in leidinggeven, liefst binnen een residentiële omgeving waar mensen 24/7 wonen en werken. Hierbij sta je in nauw contact met de medewerkers en de bewoners;
• Je kunt snel en degelijk problemen analyseren en je kan krachtdadig knopen doorhakken en hiernaar handelen, ook op momenten dat er snel beslist en gehandeld dient te worden;
• Je kan doordacht en rationeel reageren op probleemsituaties, ook in situaties die emotioneel geladen zijn en die je morele oordeelsvermogen op de proef stellen;
• Je beschikt over sterke leiderschapskwaliteiten die je in staat stellen om effectief te zijn in een veranderende omgeving en doortastend op te treden in je dagelijks leidinggeven;
• Je stelt je mensgericht op en weet een team te verbinden zodat ze samen gedragen resultaten neerzetten;
• Door de aard en inhoud van deze functie ben je ook buiten de kantooruren - telefonisch - goed bereikbaar;
• Je werkt vlot en efficiënt met verschillende digitale toepassingen alsook met MS Office: Word, Excel, Outlook, PowerPoint. Kennis en/of ervaring met SharePoint is een stevige plus;
• Naast het Nederlands spreek en schrijf je – omwille van de context – helder en overtuigend in het Engels en het Frans;

Ons aanbod

• Voltijdse tewerkstelling in een werkweek van 38u;
• Contract onbepaalde duur;
• Salaris in functie van je relevant opgebouwde ervaring, met extralegale voordelen: maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering;
• Af en toe werk je ‘s avonds en in het weekend in het centrum;
• Een afwisselende en boeiende omgeving.

Plaats van tewerkstelling

• Beersel

Intro

Miljoenen mensen zijn op de vlucht voor oorlog, honger, vervolging of natuurgeweld. Het merendeel van hen verblijft in derdewereldlanden. Maar ook in België komen mensen toe op zoek naar een nieuwe thuis en een veilige haven. Op vraag van de overheid vangt Rode Kruis -Vlaanderen verzoekers om internationale bescherming op terwijl zij wachten op de uitkomst van hun procedure.

Functiebeschrijving

Als nachtcoördinator ben je bezig met de volgende taken

• Begeleiding van de nachtbegeleiders bij  het ondersteunen van de vragen van individuele bewoners alsook ondersteunen van begeleiders in het behouden van de veiligheid en rust van het centrum tijdens de nacht
• Coördinatie van de ploeg nachtbegeleiders, verdeling en opvolging van de administratieve en praktische opdrachten in het centrum. 
• Verzorgen van communicatie tussen de teams, tussen dag – en nachtploegen en tussen nachtploeg en centrumleiding.
• Organiseert op regelmatige basis ( 2 wekelijks ) nachtoverleg met de nachtploeg
• Aanspreekpunt voor de nachtbegeleiders en begeleiding van de uitoefening van hun functie
• Zorg voor ondersteuning in de planning en verzekering van voldoende bezetting van teams,
• zorg voor rapportage van problemen bij de bezetting van de teams aan centrumleiding
• Tijdig rapporteren van problemen die plaatsvinden tijdens de nachtdiensten, opvolgen van problemen met bewoners en veiligheid en andere belangrijke zaken die de goede basiszorg beïnvloeden
• Zorgen voor de veiligheid in het opvangcentrum
• Opstellen van rapporten en uitschrijven van procedures

Jouw profiel

• Minimaal 2 jaar ervaring in het werken met mensen met een verschillende culturele achtergrond en ervaring in het coördineren van een team collega’s en coachen/ mentoren van een team
• Uitgebreide ervaring in gesprekstechnieken en opgebouwde vaardigheden in gevoelige gesprekstechnieken, waaronder ervaring in het psychosociaal begeleiden van mensen in een kwetsbare situatie
• Ervaring met veiligheidsbeheer en omgaan met verbale agressie
• Ondernemend, hands on en pro -actief, capaciteit om zelfstandig problemen aan te passen en snel tot actie te komen
• Vlot en efficiënt met verschillende toepassingen binnen MS Office (onder andere Word, Outlook, Excel, TEAMS)
• Professioneel in hulpverlening met respect voor afstand/nabijheid t.o.v. bewoners, hoge mate van integriteit. Dit betekent inlevend en diplomatisch, maar kan ook duidelijk grenzen stellen
• Je spreekt vlot meerdere talen (Nederlands, Engels, Frans, …), en bent ook goed in het vinden van andere non-verbale manieren om te communiceren.

Ons aanbod

• Je werkt in een gemiddelde werkweek van 38u (berekend op kwartaalbasis);
• Werkuren: dinsdag 9u-17u , woensdag, donderdag en vrijdag van 20u-6u op 21u45-8u (bespreekbaar i.f.v. de noden van het team).
• Wij bieden een contract aan van onbepaalde duur met clausule noodopvang: de duur is afhankelijk van opdracht van de overheid in het kader van het organiseren van noodopvang voor verzoekers om internationale bescherming;
• Je loon wordt bepaald volgens barema 232 in paritair comité 319. Je kan de baremalijsten vinden op https://werkenbij.rodekruis.be/barema. Voor deze functie verwijzen we naar 'Barema's opvangcentra'. Rode Kruis-Vlaanderen erkent minstens de helft van je totale werkervaring als anciënniteit, ook als die ervaring niet relevant is voor de functie;
• Maaltijdcheques van 8 euro per dag;
• Groepsverzekering en mogelijkheid tot aansluiting bij hospitalisatieverzekering (met persoonlijke bijdrage);
• Woon-werkverkeer met de trein wordt volledig terugbetaald – in een busabonnement komen we 75% tussen, een netto fietsvergoeding van 0,36€/km; vergoeding overige vervoersmiddelen (auto, moto) is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels.

Plaats van tewerkstelling

Leopoldsburg